王瑛认为，《职业病防治法》实施八年来，从预防、控制和消除职业病危害，防治与职业相关的疾病，保护劳动者健康等方面起到了积极的保障作用。然而随着城镇化进程的加快，大量农村务工人员涌入城市，这些人员多在一些中小企业，建筑行业等务工。这些中小企业工作环境差，缺乏相应的职业防护措施，进城务工者因缺乏防治职业病知识，维权竞识差，导致职业危害增多，职业病患者也日着增多，与职业病有关的纠纷案也随之增高。《职业病防治法》凸现出如内容不够完善，过于原则，操作性不强等问题。法律虽对职业病预防、防范、认定、治疗都等都定的很祥实，但监管主体不明确，监管措施不力，对用工单位存在违法行为处罚也难以落实。

　　她认为，解决这个问题，首先严把“防”字。因职业病给劳动者带来的是不可逆转的损害，因此应实行最严格的职业防护措施。建议通过修改法律，建立由环境监测部门、安监部门、卫生部门、建设部门、劳动与社会保障部门联合统管，由劳动与社会保障部门、卫生部门主要负责的一体化监管体制。在企业建设项目立项时，先检测其劳动防护措施是否达标，再批准开工。其后建立定期检查制度，定期对辖区内企业的劳动防护设施、防护措施、劳动者健康体检落实情况等进行定期检查，从源头上减轻或杜绝职业危害。

　　同时，她也认为目前职业病的认定比较难，建议同时修改《工伤保险条例》、《职工工伤与职业病致残程度鉴定》和《职业病诊断与鉴定管理办法》等法律法规，从法律的层面明确职业病的认定、诊断机构。