运动会上受伤能否认定为工伤？

　　编辑同志：

　　我集团公司5月份召开了全公司职工运动会，各分公司都派出了代表队参加。其中一家分公司的职工刘某在运动会上参加了4×100m接力赛，结果到终点后刹不住脚摔倒，造成小腿骨折。请问：参加运动会受伤能否认定为工伤?

　　襄樊 韩馥齐

　　韩馥齐先生：

　　根据函中所反映的情况，贵公司职工刘某受伤应认定为工伤。

　　《工伤保险条例》第十四条第一款规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。集团公司召开职工运动会，不同于一般的职工旅游度假，是作为公司工作内容之一统一组织安排的。职工参加运动会，也是工作组成的一部分，在运动会上受伤，应按照上述条款处理。因此，对职工刘某运动会上摔倒受伤，公司应为其申请工伤认定，使刘某享受工伤保险待遇。

　　施倚