北京：绿色通道维权 22女工领到18万补偿金

张某等22名女职工与北京某厂签订劳动合同，合同期限自2005年12月1日起至2006年2月28日止，2005年12月30日厂方单方要求解除劳动合同。22名职工依法向北京市大兴区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委最终裁决厂方支付22名职工经济补偿金及额外经济补偿金。2006年7月，张某等22人依法向大兴法院申请执行。

法院受案后迅速启动“执行绿色通道”，当天立案，当天移送，优先执行，成立由庭长担任组长的专案组，组织业务能力强、工作经验丰富的执行法官开展工作。

法院在执行过程中得知，该厂由于长期生产任务不足，大多数工人停工待岗，暂时无能力履行义务。法院进行了大量耐心的说服教育工作，并对厂方充分释明了不履行义务的法律后果，最终厂方负责人表示愿意配合法院工作，尽快筹集资金解决问题。

2006年11月，专案组将厂方打入银行帐户的存款11万余元划拨到法院，并按比例发放给22名职工。2007年3月,在法院的多方努力下，剩余的7万余元案款也如数执行到帐，并在日前进行的集中发款仪式上发放给22名劳动者。

集中发款仪式上，女工们的笑脸和法官的笑脸相应成辉。相同的笑脸，不同的快乐。女工们为自己合法权益的实现而喜悦，法官们则为和谐诚信的市场经济环境得到保护而感到欣慰，女工们品味着劳动者合法维权的胜利，法官们则收获了“秉公执法，公正廉明”的赞誉和人民的满意与信任

文章录入：雨月风清责任编辑：雨月风清

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