截至17日上午9时，山东寿光龙源食品有限公司火灾现场基本清理完毕，确认死亡18人，伤13人，其中1人极重伤，1人重伤，其他人员为轻伤，目前伤员均在医院接受治疗，病情平稳。事故原因正在进一步调查中。

　　高达数十人的伤亡尽管依然不是近年来火灾事故的最高纪录，但发生于一个总数为140人的车间的火灾，出现如此重大的伤亡，无论如何，都不能以一条平淡的新闻来视之。

　　事故发生后，所在省份的一把手亲临现场指挥抢救，这不能不说是高度重视。但从整个事件的社会关注热度来看，它显然与如此多的伤亡并不匹配。不匹配的背后，暴露出“人为最高标准”的社会观念依然滞后。

　　事故的原因仍处于调查之中。但从已公开的有限信息来看，已经能发现诸多问题。一是，据成功逃生的员工透露，火花是从冷冻室冒出的。从较多的案例来看，在一般被视为是事故多发期的夏季高温期之外，冬季由于生产生活用火、用电等增多，也是火灾事故的高发期，但往往由于某种偏见而放松警惕。以此而言，当气温变换之后，相关的监管是否“降温”，值得深究。

　　其次，由于不懂逃生知识，13名伤者都是吸入性呼吸道损伤。逃生知识的不足，几乎是所有火灾事故最终引发重大伤亡的一个共因。对于一家农产品加工厂而言，是否组织了员工的安全演练，普及逃生知识，相关方面是否予以了有效的监督检查，更令人生疑。

　　除此之外，一个不容忽视的细节是，该公司驻地裴岭村被称作中国胡萝卜第一镇。类似的以农产品生产、加工为主的合作企业，在当地应该不少。那么，其他的企业安全生产监管是否到位?此事得以发生，或许暴露了当下小城镇企业的安全生产规范的普遍性不足，当引发针对性的重视。

　　无论从此次事故所引发的伤亡人数，还是事故所可能揭示的小城镇企业安全生产的普遍性规范问题，其警示意义都不可谓不大。不能因为安全事故的多发，而丧失对于此类事件的痛感与应有的反思。当然，防止社会痛感丧失，其中一个重要条件即是，公共部门对于事件的严格调查与追责，以及有力的后续反思与安全建设。