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强化管理 不断提高变电安全管理水平


来到金龙山变电站大门前,你会被一幅巨大的对联所吸引,你不禁驻足观望,原来这是该站特意为安全月活动而书写的安全对联。两侧立柱上书有“学规程守规程规程为安全指路,讲安全保安全安全为生产护航”的楹联。今年以来,金龙山变电站以安全生产为重点,以制度建设为基础,以提高运行人员综合素质为前提,认真细致地抓好设备的运行维护管理工作,通过全站职工的不懈努力,从设备管理到环境治理,从各项制度的规范化、标准化、科学化到职工的工作作风和精神面貌,已经进入“安全、文明、科学、规范”的良性管理轨道。从创一流站管理的角度审视金龙山站近一年来的变化,在加强变电安全生产、运行管理方面突出表现以下几个方面:
一、加强变电站的制度建设, 从“人管人”过渡到“制度管人”。
首先,我站在三月份重新修改和编制了变电站运行管理规程、制度15项。其中《金龙山站岗位奖惩实施细则》、《变电站现场运行操作规程》、《金龙山站“两措”实施计划》、《变电站运行分析制度》、《变电站运行操作标准》、《变电站运行操作全过程管理规定》等规程制度的制定,率先走在了各站的前例。从而在抓好变电站的制度建设,健全和完善好站内的一系列规章制度,抓好站内基础工作规范和基本工作制度的建设,从“人管人”过渡到“制度管人”,规范员工行为,从整体上提高员工素质。
二、落实安全生产责任制是促进运行管理工作的关键所在。
该站结合具体实际制订了《35KV金龙山站工作管理制度》等规定,供全站职工学习和和遵照实施,同时进一步修订和完善了该站各级人员的安全责任制,明确了各级人员应担负的责任。编制了有针对性地安全责任书,并分别由站长与班长、班长与班员签订,层层抓落实,一级对一级负责,彻底把“要我安全”的观念改变为“我要安全”,在全站上下形成了“人人讲安全、人人懂安全、人人保安全”的良好氛围。
三、以“安全月”活动为契机,深入开展变电安全宣传教育活动。
在第三个“安全月”活动期间,金龙山站为了广泛深入开展全方位、多层次的变电安全生产宣传教育活动,弘扬企业安全文化,大力营造变电站的安全氛围。首先在金龙山站创办了变电安全专栏——《安全阁》,我站办栏的宗旨是大力宣传党和国家安全生产方针、政策、法律法规和总公司对安全工作的重大举措,探讨变电安全运行,交流变电运行操作经验。让每个职工上班时走到这里都会看一看、瞧一瞧,它时刻警示职工要牢固树立安全第一的思想,自觉遵守各项安全工作规程和制度规定,确保安全生产。其次是进行了对运行人员安全规程、变电技能知识考试。按照“干什么、学什么、缺什么、补什么”的原则,突出了以下特点,转变以往的考试办法,使理论知识和实际操作技能齐步走,把岗位培训和技术比武、技能鉴定结合起来,把培训内容与安全生产实际工作有机结合起来,全面提高了生产一线变电运行人员的基本素质。再次是推出了“设备运行提示卡”,为该站的安全生产又平添了一道“平安锁”。进入六月份以来,金龙山站的一、二次设备的“老虎口”“关键点”“风险点”等部位,出现了一些制作精美、色彩醒目的小卡片,上面写着“友情提醒”“郑重告知”等内容,给该站操作设备的运行人员或“当头棒喝”,或“苦心忠告”,或“最后警醒”,让变电运行人员开始动手操作前再核对一次操作部位,再清楚一遍操作程序。这种提示卡按用途主要分为三大类;一是设备特殊部位、二是操作系统的难点、三是容易出现问题的风险点。运行人员进入这些地点,抬头的功夫就能再看一眼,误操作的几率大大降低。经过四个月的试行收到了良好的效果。
四、抓好反事故演习是变电安全运行的有力措施。
我们结合本站的运行方式编制反事故预案,使运行人员做到在故障来临的时候,能准确进行事故处理,分别举行以“10kV 911#备用柜”为课题的变电站设备运行反事故演习和“10kV电容器1段起火处理”的消防反事故演习,通过对事故的预想和演练,既提高了值班运行人员的技术素质和心理素质,又使值班人员在运行管理中发生故障时,能准确、熟练地进行事故分析,增强事故处理的能力,确保安全运行。
总之,今年以来金龙山站变电安全生产、运行管理工作在总公司新一届领导班子的关心支持下,通过全站职工的共同努力,变电安全运行管理工作,得到了总公司领导的首肯。但是在过去的工作中还存在一些缺点,我们将不断总结经验、吸取教训,用新的观念、新的思维和方法去适应时代的要求同时牢固树立“人民电业为人民”的思想,以变电运行安全为重点,突出多供增益为宗旨,为企业的经济效益作出应有的贡献。
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