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现有工伤认定一事，特向您咨询。2005年1月29日上午，我厂生产科铲车班组织铲车司机学
员进行实操培训，由两名职工张某、路某带领学员在材料科炉料库场地上练习驾驶技术，10
时40分左右，学员高某练车完毕后，将本人驾驶车辆停在炉料库司磅房外，这时司磅工毕灵
军在未经任何人允许的情况下，私自上车，启动车辆，准备将车开走，这时教练员张某随即
阻拦，将车熄火。待张转回准备安排另一名学员上车练习时，毕灵军再次悄悄上车将车开走
，开上了100号电子磅秤上（磅秤高出地面约20cm），致使车辆从磅秤上侧翻下来，毕灵
军本人的左小腿被压在铲车的安全架下，造成毕本人左小腿粉碎性骨折及车辆的严重损坏。
请问，这种情况能否认定为工伤？如果不能，医疗费用该由谁负责？
根据函中反映的情况，我们认为，该职工受伤不能算工伤。该职工既不是学员，也不是教练
员，该职工开车并不是因为工作，而且是经过第一次阻止后第二次又接着开车，最终导致车
坏人伤。
可见，这名职工受伤完全是个人原因所致，因此不能定为工伤。
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