企业自己组织安全大检查是开展安全生产管理中的一项重要内容，通过这项工作的实施，能够及时发现解决企业在生产中存在的不安全行为和不安全状态。

    好经验不一定能够经得起时间的考验，尽管企业自己组织安全大检查好处多多，但是随着检查次数的增多，检查人员也暴露出一些不好的行为。在这些不好的行为中官僚主义是最为突出的现象。

   其主要表现在以下几个方面：指手画脚指责过多。检查工作不同于上级视察，检查是自己自查自己在工作中还存在那些问题，查出问题，解决问题，确保企业安全生产工作顺利进行下去。而有的检查人员不是帮助解决安全工作中的不足，而是一副视察挑毛病的姿态，好说这没做好，那没做好，却不好帮助解决存在的问题。找出问题，指责问题，只有抱怨，没有给出解决方法指导，是企业安全检查中的官僚行为表现之一。

    走马观花，检查不细致。一些检查人员在检查过程中没能深入生产一线，容易去的地方查查，象有的不常去的边角、死角没有人肯去看看。检查路线停留在有大路的地方，小道之处往往忽略。在检查环节上不注意细节，粗略看看，一走而过是企业安全检查中的官僚行为表现之二。

    不和生产岗位的职工交流，不重视从职工交流中发现问题。一些检查人员自顾自检查，在他们眼中只有违纪违章、设备卫生任何、有无不安全现象。不愿也不去在检查工作中好好的开展好和职工的现场交流，把职工孤立在检查之外。不和职工交流，既不能掌握职工的安全状态，又不能从交流中发现问题解决问题。不交流是企业安全检查中的官僚行为表现之三。

    主要领导指示作风带到检查中是企业安全检查中的官僚行为表现之四。在检查过程中，由领导带队，一般发现问题都是领导发话，领导指出哪里有问题，随从人员就附和有问题。虽然检查人员人数不少，但是发言的人不多。大家跟在领导后面习惯了不发表意见，一切听从领导指示。群众的智慧没有发挥出来，影响了检查效果。

    为检查而检查是企业安全检查中的官僚行为表现之五。企业开展安全检查流于形式，缺乏回头看意识。在安全检查中对查出的问题虽然反馈给生产岗位，但是极少却在回过头看看，反馈的意见到底落实的怎么样，还存在那些实际困难和不足。久而久之，检查过后，涛声依旧。