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没出事故，别人认为是一线员工做的好，不是你的功劳；出了事故，领导就会责问，你搞安全的干什么吃的？没出事故，安全重要停留在口头上，关键时刻是要让步的，出了事故，安全更重要，责任追究搞死你；一句话：成无功，败有过。
安全员升职后的感觉是：职工不喜欢、领导不满意，成无功、败有过，自身无安全感、工作无成就感。“安全体面地工作、健康舒适地生活”的美好愿景越来越遥远！
新安全部长有麻烦，老板怎么做？
{帮帮你的新安全部长}
自由空间 2016-11-22 9:57:00 | 阅读全文 | 回复(2) | 引用通告 | 编辑
没出事故，别人认为是一线员工做的好，不是你的功劳；出了事故，领导就会责问，你搞安全的干什么吃的？没出事故，安全重要停留在口头上，关键时刻是要让步的，出了事故，安全更重要，责任追究搞死你；一句话：成无功，败有过。安全员升职后的感觉是：职工不喜欢、领导不满意，成无功、败有过，自身无安全感、工作无成就感。“安全体面地工作、健康舒适地生活”的美好愿景越来越遥远！新安全部长有麻烦，老板怎么做？
