2010-3-28 22:31:00

2010年一次QQ群聊天记录

2010年安全管理QQ群聊天纪录 编辑 | 删除 | 权限设置 | 更多▼   汉五弟    发表于2010年01月01日  杭州★先知(174529740) 9:17:53 人员流动大的危害有哪些啊   川交通-汉五弟(395730383) 9:18:48 你指什么地方做什么事情 川交通-汉五弟(395730383) 9:19:15 如果是火车站就是以下：容易发生踩踏事件和治安案件 川交通-汉五弟(395730383) 9:19:20 杭州★先知(174529740) 9:21:37 我说化工企业  川交通-汉五弟(395730383) 9:22:36 你的意思是说。工人来来去去换人太频繁 川交通-汉五弟(395730383) 9:22:49 那当然有危害哦 川交通-汉五弟(395730383) 9:23:05 对岗位操作规程和工艺不熟悉 杭州★先知(174529740) 9:23:09 说说啊  杭州★先知(174529740) 9:23:13 继续啊  川交通-汉五弟(395730383) 9:23:20 对本单位规章制度不熟悉 杭州★先知(174529740) 9:23:22   川交通-汉五弟(395730383) 9:25:15 对本单位企业文化或者叫管理方式不适应不熟悉。不能很好很快的融入和接受企业管理方法氛围。使沟通存在一定问题。一旦方法不当很可能产生极大抵触情绪。对这一类人安全管理人员之前的一切努力化为乌有，必须从零开始 川交通-汉五弟(395730383) 9:25:45 增大管理难度和管理成本 川交通-汉五弟(395730383) 9:26:17 所以保持员工队伍相对稳定是一值得研究的课题 川交通-汉五弟(395730383) 9:27:03 待人如冰收获寒冷 冀-建安监-微笑(215731797) 9:30:02 川交通-汉所以国家要制定一个劳动合同法是有很深远的意义的 川交通-汉五弟(395730383) 9:32:12 不只是买个保险那么简单 冀-建安监-微笑(215731797) 9:32:27 哥的这话意味很深 冀-建安监-微笑(215731797) 9:32:50 其实我们日常生活、工作都一样 川交通-汉五弟(395730383) 9:33:23 是要企业承担起社会责任把员工首先作为一个人一个需要尊重的人来看待之后才有凝聚力和创造力。 川交通-汉五弟(395730383) 9:33:42 老吾老以及人之老 川交通-汉五弟(395730383) 9:34:08 这不应该是手段而是人性的光辉 川交通-汉五弟(395730383) 9:35:08 企业管理是一件值得终身学习研究的事情 川交通-汉五弟(395730383) 9:36:52 我现在越来越认为白国周确实了不起 川交通-汉五弟(395730383) 9:37:18 他是一个最实际的积极实践主义者 川交通-汉五弟(395730383) 9:38:09 理论的库房早就爆炸了。需要的就是千千万万个白国周式的领导者 川交通-汉五弟(395730383) 9:38:30 践行者

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这样的交流很有意义。。。