有一种错觉，好像是安监局是抓安全生产的。其他部门好像与此无关。安全好坏不影响吃和穿。我觉得这种想法或做法，本身就是错误的。就政府来说，安监局是个部门，分工抓安全生产，那么其他部门也有分工，但分工并不等于分家呀，就政府来说，包括各个部门，他们是一个整体，不可分割开来。比如，劳动保障部门，如何抓职工素质提高，如何抓高级技工的培训，如何保护职工的身心健康，如何防护矽肺病等。我认为，政府各部门都要坚持以人为本的方针，都要做安全生产这篇大文章。实际上，一旦发生重大伤亡事故，责任人首当其冲，安监局自然分担起责任，是监管不力，还是工作没做到家。那么其他部门就没责任了。有人把安全生产看得非常简单，其实不是那么回事。假如，某煤矿发生了一起重大伤亡事故，经过分析是责任事故。结果是责任人歇了两个月病假，上岗后未进行培训，有的规程不知道，仍沿袭以往的操作法，结果捅了漏子。作为一个企业来说，所有的部门都是围绕安全生产服务，因为安全生产关系到企业的兴衰，关系到广大职工的切身利益，关系到企业的形象。我所说的齐抓共管，主要有以下几个方面。一是凡是有关安全生产的法律法规，必须传达到位，做到家喻户晓，人人皆知。二是形成合力，既有分工，又有合作，形成一个拳头，集中力量抓好安全生产。三是齐抓共管，有组织上，物质上、技术上等诸多方面，同时也涉及劳动系统、保障系统、供应系统的支持。一旦发生事故，把责任推到某个部门，是不公平的，有勃常理。四是大家的事情，由大家来办。齐心合力，攥紧拳头，拧成一股绳。五是各有分工，责任到人，分工不分家。

我是长期在大型企业工作，深深感到，能不能做到党政群团齐抓共管，这看企业负责人的能力，能不能团结一班人，分兵把口，堵塞安全漏洞，把安全隐患消除在萌芽之中。同时，也必须认识到，只要有生产，就会有安全问题，要常抓不懈，创造安全生产环境，利于提高生产力水平，对国家有贡献。（写于2011.3.18）