对王家岭矿难要“刨根问底”(原创杂谈)
对王家岭矿难要“刨根问底”
据报道：3月28日13时40分左右，华晋焦煤公司王家岭矿发生一起特别重大透水事故，造成153人被困，经全力抢险，115人获救。截至4月13日8时，事故已造成36人遇难，2人仍被困井下。13日的会议上，骆琳说，经初步调查分析，王家岭矿建设施工中存在着严重的违规违章行为，主要表现在7个方面。笔者看到这里，不禁从心里发出这样的感叹，严重违章谁之过？谁承担主要责任？尽管这不是我所需要的，但我想说，严重违章者涉及的部门和人员很多，我就纳闷，一个现代化煤矿的矿建改造，竟有这么多安全漏洞，各个环节都出问题，比如，水文地质资料未查清，没有严格执行先探后掘、有疑必探的规定，井田内老窑积水情况未查清，就进行回采工作面巷道施工，没有按要求配备探放水钻机，未采取打钻探水措施。单位负责人真够胆大的了，连这个起码的常识都不懂吗？不是的，规章制度不能约束他们，因为权大于法。当地的安监部门，更是虚设，别说把关，可能连个建议都不会提。单位的领导，是明知故犯，一切都是赶施工进度。比如，工作面出现透水征兆后，没有按照规定采取停止作业、立即撤人等果断有效措施。为何对此重大隐患置之不理呢？原因很简单，就是为了抢工期，连命都不要了。再比如，施工组织不合理，违反施工组织程序，在矿井一、二期工程没有全面完成、主要排水系统没有建成的情况下，就强行施工三期工程。这是什么呀，隔着锅台上炕，违反程序，一旦发生事故，自己给自己断了退路。
赫赫有名的王家岭煤矿，都可以这样严重违章，其它煤矿该是如何呢？以笔者之见，违章作业并不是个别现象了，而是由来已久。这里有几个问题值得探讨：一是规章制度在某些单位，没有实际意义，盲干、蛮干并不是个别现象，而是习惯成自然了。二是安全监管等于虚设。安全大检查，是做样子的，劳民伤财，大糊涂糊弄小糊涂，或者叫例行公事，轻而易举把安全隐患放跑了，应该说是失职。三是一切为了钱，为了赶工期，搞人海战术，为了钱；新来工人可以不培训就上岗，都是钱惹的祸。一切向钱看，可以不要命。一个大型企业都这样干，举一反三，大有反思之必要。四是别拿亡羊补牢当挡箭牌，而是为了劳动者的生命安全，加大处罚力度，像抓酒驾一样，叫那些违章者没有退路。否则，大事化小，小事化了，到后来，还是事故依旧，安全状况不会有较大改观。在我看来，要做到安全生产，任重道远，并非不易事，我觉得，要从安全意识抓起，做大安全文化的文章，要抓安全培训，抓安全投入，全社会都要关心安全生产，才能做到人为本方针的具体落实，搞好安全生产！（写于4月14日下午）
据报道：3月28日13时40分左右，华晋焦煤公司王家岭矿发生一起特别重大透水事故，造成153人被困，经全力抢险，115人获救。截至4月13日8时，事故已造成36人遇难，2人仍被困井下。13日的会议上，骆琳说，经初步调查分析，王家岭矿建设施工中存在着严重的违规违章行为，主要表现在7个方面。笔者看到这里，不禁从心里发出这样的感叹，严重违章谁之过？谁承担主要责任？尽管这不是我所需要的，但我想说，严重违章者涉及的部门和人员很多，我就纳闷，一个现代化煤矿的矿建改造，竟有这么多安全漏洞，各个环节都出问题，比如，水文地质资料未查清，没有严格执行先探后掘、有疑必探的规定，井田内老窑积水情况未查清，就进行回采工作面巷道施工，没有按要求配备探放水钻机，未采取打钻探水措施。单位负责人真够胆大的了，连这个起码的常识都不懂吗？不是的，规章制度不能约束他们，因为权大于法。当地的安监部门，更是虚设，别说把关，可能连个建议都不会提。单位的领导，是明知故犯，一切都是赶施工进度。比如，工作面出现透水征兆后，没有按照规定采取停止作业、立即撤人等果断有效措施。为何对此重大隐患置之不理呢？原因很简单，就是为了抢工期，连命都不要了。再比如，施工组织不合理，违反施工组织程序，在矿井一、二期工程没有全面完成、主要排水系统没有建成的情况下，就强行施工三期工程。这是什么呀，隔着锅台上炕，违反程序，一旦发生事故，自己给自己断了退路。
赫赫有名的王家岭煤矿，都可以这样严重违章，其它煤矿该是如何呢？以笔者之见，违章作业并不是个别现象了，而是由来已久。这里有几个问题值得探讨：一是规章制度在某些单位，没有实际意义，盲干、蛮干并不是个别现象，而是习惯成自然了。二是安全监管等于虚设。安全大检查，是做样子的，劳民伤财，大糊涂糊弄小糊涂，或者叫例行公事，轻而易举把安全隐患放跑了，应该说是失职。三是一切为了钱，为了赶工期，搞人海战术，为了钱；新来工人可以不培训就上岗，都是钱惹的祸。一切向钱看，可以不要命。一个大型企业都这样干，举一反三，大有反思之必要。四是别拿亡羊补牢当挡箭牌，而是为了劳动者的生命安全，加大处罚力度，像抓酒驾一样，叫那些违章者没有退路。否则，大事化小，小事化了，到后来，还是事故依旧，安全状况不会有较大改观。在我看来，要做到安全生产，任重道远，并非不易事，我觉得，要从安全意识抓起，做大安全文化的文章，要抓安全培训，抓安全投入，全社会都要关心安全生产，才能做到人为本方针的具体落实，搞好安全生产！（写于4月14日下午）
