他，将早起晚睡、披星戴月作为习惯;他，为了赶施工进度，连续20多个小时不合眼;他，在大雪纷飞的寒冬腊月，仍整天在施工现场巡查;他，就是中国铁建十七局集团建筑公司晋中万科朗润园工程项目工地的“铁人”——何浪。

　　项目开工初期，时间紧，任务重，人员少，急需有经验的技术型人才。何浪放下原所在项目部已经步入正轨的工作，听从公司安排，义不容辞地来到晋中万科朗润园项目这个新工地担任工程部部长。新，意味着要白手起家，从头开始，付出更多努力才可能成功。这一切困难没有阻挡住他的步伐，反而成为他前进的动力。

　　炎炎夏日，一万多平方米的工地无一处阴凉地，何浪在现场一呆就是一天，经常连口水都喝不到，三餐以方便面应付。他必须综合考虑安全、质量、工期等因素，一个疏忽就会造成无法挽回的后果。进场初期，他积极创造条件先行施工，舍小家为大家，虽然家有娇妻和刚出世不久的孩子，但他一心扑在工作上，吃住在工地，无时间照顾家，就连家里装修房子他都一次没去过，以致搬家时找不见路。为了编制施组及各项方案，他曾连续两天守在施工现场没有合眼，被工人称为“工作狂”、“铁人”。

　　何浪对自己严厉，对技术员同样严格要求。项目部大多是刚毕业的大学生，缺乏实践能力，何浪亲自示范如何做好工程资料、质量验收，耐心解释他们的疑问，毫无保留的将自己掌握的知识教给他们。待新员工熟练后，如果再出现差错，他会毫不客气地批评。一次，一名技术员由于粗心，将楼板混凝土标号C30写成C20，差点酿成大错。何浪知道后，在当晚施工例会上提出严厉批评，让当事人写出书面检查。会后，他对当事人说：“不要怪我对你严厉，我们搞施工的是用钢筋混凝土写字，看似很粗糙，其实粗中带细，容不得一粒沙子，否则，整个工程会因你的一字之差毁于一旦。”

　　铁面无私、不讲情面，是何浪的工作原则。一次检查工地时，何浪发现一名工人不戴安全帽，提醒数次后仍然我行我素，当即找到施工队负责人，让他们停工整顿，处以罚款，并对工人进行安全教育，直到他们认识到安全的重要性后才批准复工。

　　何浪就是这样一个有血有肉的“铁人”，相信在他的带动下，会有更多年轻人迅速成长起来，朗润园项目也一定会向公司、业主交出一份优异的答卷。