有些工长为了保护小团体的利益,千方百计隐瞒事故不上报。这样表面维护了小团体的利益,实则侵犯了工伤职工的切身利益。隐瞒不报不能按规定确定工伤等级,即使当时单位支付了医疗费用,以后伤痛复发也不能享受工伤保险的待遇。而且,隐瞒不报不能认真分析事故原因,制定相应的防范措施,避免事故的再次发生。
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