最近公司换了个EHS经理，听说英语挺NB，还是做ISCALA项目的，还曾干过总经理助理，本来我想这样的人才，其管理水平即使不算出众，至少也该是说得过去吧？还真别说，担任EHS经理两个月来，管的事情还确实挺多。只不过，照他的理论，公司里边除了发工资与我们EHS部门无关之外，员工的吃喝拉撒，义务劳动，广播体操，甚至做饭洗澡，我们都得管了。更为离谱的是，一边说自己不懂，让我们自己拿主意，另一方面却是只要他想干的事，谁都别想让他放手，当然了，随便哪个老外或者中方的副总都是例外。

不管怎么讲，我们的环境工程师也是天大的硕士，被他弄到整天跟我唠叨这垃圾公司糟糕的管理制度和人事安排的份儿上，也算难得了。

话分两头，这位新经理还是个佛教徒，本人自然不会对人民群众的宗教信仰表示一丁点的怀疑，但是对这位信徒却表示有那么点的BS，电脑桌面是南无阿弥陀佛，手机铃声也是一片虔诚的引经誦典，但是办起事来，却让我都感到如此寒心。其手段，本人实在无法恭维。

希望本文能被他看到，并在以后的工作中积极改进，也不枉我辛苦这么久打字一番了。