安全管理方法

       一、“手指口述法”：这是日本特有的安全管理方法。它通过手指、口述使人的大脑保持提高警觉，减少人的行为错误。

      二、“五阶段问题解决法”：这是一种有问题先从自己找原因的新观念。即从分析问题现状、负面影响、原因、对策及目标设定、效果等五个方面逐步解决实际工作中遇到的问题。