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{《正能量与责任》课程大纲}

正能量与责任

 

课程背景:

正能量与负能量本是物理学名词,正能量的流行源于英国心理学家理查德·怀斯曼的专著《正能量》,其中将人体比作一个能量场,通过激发内在潜能,可以使人表现出一个新的自我,从而更加自信、更加充满活力。

在职场当中,每个人每天都要面对着各种各样的问题和压力,疲于应付。然而事件本身和事件对自身的影响,并不是完全相关,换而言之,事物本身并不影响人,人们只受对事物看法的影响。因此,当我们面对问题和压力的时候,用正念、正心,正行,激发正能量,在更广、更宽、更高的视角看待问题,往往能够跳出小巷思维,凌空跃起,审视整件事情,从而让自己海阔天空。

企业在执行的过程当中,总是会出现这样那样的问题!其中有一个很重要的问题就是,没有人对做错了事情去学会承担责任。执行力源于责任心,责任心决定执行力。责任心是前提、是基础!

 

课程收益:

1.了解人体的生理和能量的关系

2.掌握正能量的一个公式、三个步骤,一个工具,六种心态

3.正能量的态度对待工作和职场

4.正能量的态度去影响您的家人及您的同事、朋友

5.在执行的过程当中,了解什么是真正的责任!

6.学会如何去为您的公司、家人和您自己去承担100%责任!

 

课程时间:2天,6小时/

授课对象:全员

授课方式:采用启发互动式教学、课堂演讲、现场练习、视频观看、小组讨论、角色扮演等

 

课程大纲:

第一讲:快乐的能量

一、看看我们的大脑和身体

1.从大脑的进化看人类情绪的三个特点

2.情绪和能量的关系

3.身体如何影响头脑的运作

二、积聚正能量,变得快乐起来

1.提升人的正能量指数

三、快乐是可以被创造的

案例:握手与说话隐含着能量

1.快乐的与内心交谈

2.大笑吧

3.驱散负面情绪

4.变得快乐

 

第二讲:建设正能量的心智模式

一、 在正能量的工作状态

电影和照片:这些疯子们是谁?

案例:GE公司如何选择优秀管理者

知识点:积极是对工作的热爱,是成就优秀人生的必备

现场演练:用积极的状态来一次工作场景模拟吧

二、正能量心智模式的公式

1.心智模式的公式:a+b=c

案例:成功者的遭遇

知识点:心智模式决定了行为,行为决定了结果,现在就是过去结果的累加

结论:不是不是困难和遭遇决定了我们的命运;而是我们对待困难和遭遇的态度决定了我们的命运

三、面对问题,建设正能量认知的方法

1.面对问题的三个步骤:

1)代偿,代偿练习

2)接纳,接纳练习

3)转化,转化练习

2.面对问题的工具:影响圈原理

影响圈和关注圈

案例:为什么只有他能影响一言堂的老板

工具使用:如何扩大自己的影响圈?

现场改善:用能力圈原理解决实际工作中的困难和挫折

3.面对问题的六字真言:太好了,太好了!

改变日常工作难题的处理方式

4.面对问题的六种正能量观念

1)改变态度

2)享受当下

3)不把自己的幸福建立在别人的行为上

4)智慧对比

5)学会柔软

6)天堂地狱由心造

 

第三讲:传递正能量,让职场变得更和谐

一、格局高了,烦恼就少了

1.看待问题的空间智慧

2.当事 & 当局 & 局外

二、文化认同——谁能走的更久?

1.文化认同的三个层面:

1)情感认同

2)制度认同

3)价值观认同

三、将自己融入团队

一滴水如何才能不干涸?

 

第四讲:增强责任心

讨论:以上情形,你要负多少责任?

结论:负责任是能力的入口,你愿意担负的责任越多,你就越重要

1.责任就是非常二加一:不找借口,不找客观原因,为自己的结果百分负责任

2.人生就是角色,角色就是责任,责任就是价值

互动:你认为合格人生角色必须负起的责任的标准

 

第五讲:对工作/公司100%负责任

一、责任高于一切,成就源于付出

1.对工作/公司100%负责

1)这是承担责任的表现吗

2)在现实工作当您如何学会对自己的工作/公司去承担100%责任

2.某学校校长他事迹传遍全国!

他又是如何去100%承担责任的!

 

第六讲:对自己100%负责任

1.对自己100%负责

对自己的生命、对自己的价值、对自己的人生如何来承担100%责任

2.视频展现

视频:台湾奇人:谢坤山的故事

思考:学员从中悟到了什么、学到了什么,给你的启发又是什么?

3.责任的总结

1)对自己负责就是对工作负责,对结果负责

2100%负责任才是真正执行型人才

自由空间 2018-3-31 15:50:00 | 阅读全文 | 回复(0) | 引用通告 | 编辑
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